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众所周知，对于网约车平台来说，最重要的除了用户就是司机了。一个平台的所有印象都是通过这个平台的司机传送给大众的。用户的乘车体验也有一部分是由司机来掌控的，所以对于网约车平台来说司机至关重要。
但是，很多的网约车平台并没有深刻地认识到这一点，对于很多平台来说，司机不过是他们挣钱的工具。等到平台发展起来之后，司机就变的不重要了，大有要卸磨杀驴的意思。这也就加剧了网约车平台和司机之间的矛盾。
因为深刻的意识到了这个问题，万顺叫车网约车平台率先推行了合伙人制度。所谓合伙人制度就是让从业者免费加入平台，不收取任何费用。让司机合伙人成为公司的股东，参与分红。这种制度能够最大程度的激发司机合伙人的工作热情，也能在一定程度上解决和平台之间的矛盾。万顺叫车的负责人表示：我们推出这个制度就是想改变以前平台和司机之间的关系，想通过这种制度让司机感受到公司的人性化的一面，我们是把司机当成家人！
的确，在现在网约车平台的厮杀大战中，如果失去了司机，那么也意味着失去了市场，只有让司机感受到温暖才能够解决发展中的和司机之间的矛盾，才能够更加蓬勃的发展。
希望以后，所有的平台都能把司机当成家人！
